Für 47 junge Menschen hat am 1. September die Ausbildung, der Bundesfreiwilligendienst oder das duale Studium bei der Stadtverwaltung Biberach begonnen – so viele wie noch nie. Nach der Begrüßung durch den Ersten Bürgermeister Ralf Miller und den Sachgebietsleiter Personal Thorsten Göbel starteten die Nachwuchskräfte in ihre Einführungswoche.
Der Erste Bürgermeister Ralf Miller freut sich besonders über die gestiegene Anzahl an Auszubildenden und gab Ihnen in seiner Begrüßungsrede erste Informationen zur Stadtverwaltung und deren größte Herausforderungen in den nächsten Jahren. Er wünscht allen neuen Kolleginnen einen guten Start und viel Erfolg in Ihrer Tätigkeit.
In der Einführungswoche wurden die 24 Auszubildenden, zwei dual Studierende und 21 Bundesfreiwilligendienstleistende von Ausbildungsleiterin Denise Philippe betreut. Unterstützung kam von einigen Auszubildenden der höheren Lehrjahre, die ihren neuen Kollegen unter anderem die Dienststellen der Verwaltung zeigten, von ihrer Ausbildung berichteten und ein gemeinsames Frühstück in der Feuerwehr vorbereitet haben.
Die insgesamt 24 Auszubildenden setzen sich zusammen aus fünf Verwaltungsfachangestellten, einer Kauffrau für Büromanagement, einer Veranstaltungskauffrau, einer Fachkraft für Veranstaltungstechnik, zwei Fachinformatikern für Systemintegration, zwei Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste, sieben praxisintegrierte Erzieher sowie ein sozialpädagogischer Assistent und zwei Auszubildenden im Kita Direkteinstieg.
Zusätzlich starteten zwei dual Studierende im Studiengang Public Management bei der Stadtverwaltung Biberach. Darüber hinaus wurden noch eine praxisintegrierte Erzieher, sowie ein Forstwirt im Hospital zum Heiligen Geist willkommen geheißen. Insgesamt sind nun aktuell 52 Auszubildende bei der Stadtverwaltung Biberach und sieben Auszubildende im Hospital zum Heiligen Geist tätig.
Während der Einführungswoche erhielten die Neuankömmlinge wichtige Informationen für ihren Einstieg in das Berufsleben und lernten sich, wie auch die Stadtverwaltung besser kennen: Vom Teambuilding bis zur Zeiterfassung war alles dabei. Die Ausbildung beinhaltet die Mitarbeit in unterschiedlichsten Ämtern der Stadt, den Unterricht an der Berufsschule, den internen Unterricht bei der Stadtverwaltung und einzelne Projekttätigkeiten.
Durch das städtische Fortbildungsprogramm erhalten die Auszubildenden die Möglichkeit sich stetig weiterzuentwickeln. Mit einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung bei der Stadtverwaltung Biberach sichern sich die Auszubildenden einen erfolgsversprechenden Start in Ihre berufliche Zukunft in der Verwaltung. Der große Vorteil für die Auszubildenden: Alle ausgelernten Auszubildenden haben eine Übernahmegarantie.
(Pressemitteilung: Stadt Biberach)